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Amina Mohammed habla con Silvia Museiya

Las mujeres

Empoderar,
NO reprimir

?Qu¨¦ hace la ONU?

Mecanismos internacionales y regionales

La sociedad civil mundial y local, los gobiernos nacionales, los tribunales e instituciones regionales y las instituciones internacionales reconocen cada vez m¨¢s los derechos de la mujer mediante instrumentos internacionales como la , mecanismos regionales como el Protocolo de Maputo los Derechos de la Mujer en ?frica a la Carta Africana de Derechos Humanos o de los Pueblos, o las Directivas de Igualdad de ³Ò¨¦²Ô±ð°ù´Ç de la Uni¨®n Europea. Otros mecanismos, como la (CERD), tambi¨¦n abordan los derechos de las mujeres pertenecientes a minor¨ªas.

Destacado: Zainab Bangura

Zainab Bangura, quien creci¨® en la pobreza extrema, progres¨® a lo largo de su vida hasta convertirse eventualmente en Representante Especial del Secretario General sobre la Violencia Sexual en los Conflictos (de 2012 a 2017). En esta entrevista, ella habla sobre c¨®mo fue servir en esta funci¨®n.

Zainab Bangura en una mesa con el Comit¨¦ Asesor de la Polic¨ªa ?Foto ONU/Tobin Jones
 

Convenci¨®n sobre la Eliminaci¨®n de Todas las Formas de Discriminaci¨®n contra la Mujer

Los 185 Estados Miembros que han ratificado la Convenci¨®n sobre la eliminaci¨®n de todas las formas de discriminaci¨®n contra la mujer tienen prohibido, en virtud de las disposiciones de la Convenci¨®n, cometer discriminaci¨®n directa e indirecta contra la mujer por motivos de sexo y g¨¦nero, tanto en la legislaci¨®n como en la pr¨¢ctica, por el Estado y por agentes privados en todos los ¨¢mbitos de su vida. La Convenci¨®n proh¨ªbe la discriminaci¨®n estructural y la discriminaci¨®n intersectorial, la primera causada por la discriminaci¨®n y las tradiciones culturales del pasado, y la segunda por varios motivos de discriminaci¨®n que se unen y se agravan entre s¨ª, como en el caso del sexo y la razadiscriminaci¨®n basada en el g¨¦nero.

ONU Mujeres

Durante muchos a?os, las Naciones Unidas se enfrentaron a graves desaf¨ªos en sus esfuerzos por promover la igualdad de g¨¦nero a nivel mundial, entre ellos una financiaci¨®n inadecuada y la falta de un ¨²nico impulsor reconocido para dirigir las actividades de las Naciones Unidas sobre cuestiones de igualdad de g¨¦nero. En julio de 2010, la Asamblea General de las Naciones Unidas cre¨® (), la , para abordar esos desaf¨ªos.

Todas las cuestiones relacionadas con el desarrollo humano y los derechos humanos tienen una dimensi¨®n de g¨¦nero. que son fundamentales para la igualdad de las mujeres y que pueden desbloquear el progreso en todos los ¨¢mbitos.

 

Comisi¨®n de la Condici¨®n Jur¨ªdica y Social de la Mujer

The es el principal organismo intergubernamental mundial dedicado exclusivamente a la promoci¨®n de la igualdad de g¨¦nero y el empoderamiento de la mujer. Una comisi¨®n funcional del Consejo Econ¨®mico y Social (ECOSOC), fue establecido por la el 21 de junio de 1946.

 

Destacado: Serie de clases magistrales

UNESCO - Serie de clases magistrales contra el racismo y la discriminaci¨®n

Una que busca empoderar a personas j¨®venes y convertirlas en agentes proactivos de cambio y replicadoras dentro de sus propias comunidades, escuelas y familias. Lo anterior se pretende cumplir a trav¨¦s de foros de aprendizaje entre pares, para el desarrollo de su comprensi¨®n y capacidad para combatir el racismo y la discriminaci¨®n. Bajo el enfoque de derechos humanos, los cursos abordan diversos temas relacionados con la inclusi¨®n y la no discriminaci¨®n.

Las clases magistrales sirven como espacios de di¨¢logo y foros de aprendizaje entre las personas j¨®venes participantes, las y los expertos y especialistas y las personalidades invitadas, con el fin de discutir abiertamente sobre c¨®mo afectan las conductas racistas y discriminatorias a las sociedades.

?UNESCO
 

Conferencias y cumbres - Declaraci¨®n del Milenio

Las hist¨®ricas conferencias y cumbres de las Naciones Unidas celebradas en el decenio de 1990 generaron un consenso mundial sin precedentes sobre una visi¨®n compartida del desarrollo, que culmin¨® con la aprobada en la Cumbre del Milenio en 2000.

Esta visi¨®n se basa en la premisa de que el marco de derechos humanos, incluido el derecho al desarrollo, proporciona la base fundamental para la realizaci¨®n de losObjetivos de Desarrollo del Milenio (ODM), que colocaron la como el tercero de sus ocho objetivos.

Objetivos de Desrrollo Sostenible

icono del ODS 5 En 2015, todos los Estados miembros de la ONU adoptaron los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).

Lograr la igualdad entre los g¨¦neros y empoderar a todas las mujeres y las ni?as es el quinto de los 17 objetivos.

 

?En qu¨¦ punto nos encontramos ahora?

A pesar de la intersecci¨®n crucial de la discriminaci¨®n contra la mujer y el racismo, la discriminaci¨®n racial, la xenofobia y las formas conexas de intolerancia, todav¨ªa hay esfuerzos limitados que vinculan estos mecanismos de derechos humanos para promover los derechos de las mujeres que se enfrentan a m¨²ltiples formas de discriminaci¨®n.

Comisi¨®n de la Condici¨®n Jur¨ªdica y Social de la Mujer

La innovaci¨®n y el cambio tecnol¨®gico, y la educaci¨®n en la era digital para lograr la igualdad de g¨¦nero y el empoderamiento de todas las mujeres y ni?as es el en la 67? sesi¨®n de la Comisi¨®n de la Condici¨®n Jur¨ªdica y Social de la Mujer.

#³Ò±ð²Ô±ð°ù²¹³¦¾±¨®²Ô±õ²µ³Ü²¹±ô»å²¹»å

Cada d¨ªa, a trav¨¦s de nuestras acciones y de nuestra forma de liderar, hablar, cuestionar y actuar, desafiamos las normas, transformamos los h¨¢bitos, cambiamos las leyes, pasamos a la acci¨®n e inspiramos a otros para crear un mundo sin discriminaci¨®n de g¨¦nero. Somos la en alza.